mr. H.C.J. Coumou (Hajo) | 27 juni 2023

Als u bent onterfd, hebt u toch te vorderen

Legitieme portie

Volgens het Nederlandse erfrecht kunnen kinderen worden onterfd door hun ouders. Het onterfde kind, de legitimaris, heeft dan geen recht meer op spullen of memorabilia uit de nalatenschap van zijn ouder. Uitsluitend kan de legitimaris nog een vordering in geld instellen tegen de gezamenlijke erfgenamen. Deze geldvordering wordt berekend op de legitieme portie.

Om de legitjeme te bepalen heeft de legitimaris recht op informatie. De erfgenamen zijn verplicht om deze informatie te verschaffen.  Dit betreft de omvang van de nalatenschap. Ook van belang is de informatie over giften door de overleden ouder. Dit kunnen schenkingen zijn. Het kunnen ook andersoortige giften zijn. Denk bijvoorbeeld aan het kwijtschelden van aan de kinderen uitgeleend geld.

De legitieme portie bedraagt de helft (50%) van het wettelijke breukdeel en wordt berekend aan de hand van de legitimaire massa. Het wettelijke breukdeel is het wettelijke erfdeel. Dit erfdeel wordt gevonden door het aantal afstammelingen en de eventueel aanwezige echtgenoot van de erflater. De legitimaire massa is de waarde (activa minus passiva) van de nalatenschap, vermeerderd met de waarde van bepaalde giften. Als het onterfde kind zelf giften heeft gekregen, komen deze in mindering op zijn/haar legitieme portie. Dit kan leiden tot lastige discussies en ingewikkelde berekeningen.

Voorbeeld:

Bij het overlijden van de langstlevende ouder met vier kinderen is het breukdeel 0,5 x ¼ = 1/8

Als het saldo van de nalatenschap van de langstlevende ouder 100.000 bedraagt en de relevante giften 20.000 (5.000 aan elk kind), bedraagt de legitimaire massa: 120.000

De legitieme portie wordt dan berekend op 1/8 x 120.000 = 15.000 per kind.

Hierop komen dan de giften aan elk kind in mindering: 15.000 minus 5000 = 10.000

Voor dit bedrag kan ieder kind als legitimaris een vordering instellen tegen de erfgenamen.    

Deze berekening laat zien dat de legitieme portie in de regel lager uitvalt doordat het gaat om de helft van het wettelijke erfdeel. Bovendien kan de legitimaris zelf giften hebben ontvangen.

De slotsom is dat je als kind kan worden onterfd door je ouders, maar dat je in dat geval toch nog altijd iets te vorderen kan hebben, ook al is dat minder.

Vragen? Aarzel niet om contact met ons op te nemen!

h.coumou@ariensadvocaten of telefoon 033-4637727

mr. H.C.J. Coumou (Hajo)

Hajo heeft een ruime ervaring als procesadvocaat. Hij voert procedures in zaken van verbintenissenrecht, schadeprocedures, erfrecht, aansprakelijkheid en (personen-)schade.

Zieke werknemer moet verplicht meewerken aan re-integratie

Een werknemer die ziek is, moet meewerken aan zijn re-integratie. Bij tegenwerking of weigering kunnen de consequenties serieus zijn, zoals ontbinding van de arbeidsovereenkomst.

Dat merkte deze automonteur. Hij is 11 jaar in dienst als hij zich

Tekortschietende bindend adviseur hoeft geen schadevergoeding te betalen

Een bindend adviseur moet de koopprijs van een supermarkt vaststellen. Het adviestraject duurt erg lang en de adviseur laat – anders dan afgesproken – na een transactiedatum vast te stellen. Voor een schadevergoeding voor de franchisenemer van deze

Bank mag coffeeshophouder zakelijke rekening niet weigeren

Een bank beëindigt de privérekening en de zakelijke rekeningen van een man die een coffeeshop heeft. Dat had niet gemogen, oordeelt het gerechtshof.

De man heeft al decennialang een privérekening bij een bank. Sinds 2003 had hij daar

Benadelingsverbod beschermt bonafide klokkenluider tegen ontbinding arbeidsovereenkomst

Een werknemer werkt als reparateur voor een fietsenproducent. Zijn werkgever vraagt de kantonrechter om ontbinding van zijn arbeidsovereenkomst vanwege ernstig verwijtbaar handelen. De man zou naar collega’s hebben geschreeuwd en gedreigd hebben om

Werknemer niet verplicht loyaliteitsverklaring te ondertekenen

Een werknemer heeft een conflict met zijn werkgever. Alleen als hij een loyaliteitsverklaring ondertekent, kan hij blijven. Het gerechtshof moet oordelen of dit zomaar kan.

Een man is sinds 2007 als technisch manager in dienst bij een instelling die

Tussenpersoon was vertegenwoordigingsbevoegd

Regelmatig doen bedrijven of instellingen zaken met elkaar via een tussenpersoon of vertegenwoordiger. De vraag is of deze een volmacht heeft om namens een partij op te treden, en of die partij gebonden is aan een overeenkomst die de

Wetsvoorstel tegen discriminatie op arbeidsmarkt strandt in Eerste Kamer

De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel dat discriminatie op de arbeidsmarkt moet voorkomen op 26 maart 2024 verworpen. Er is twijfel over het effect van de wet en er wordt gevreesd voor te veel regeldruk voor bedrijven.

Het wetsvoorstel ‘Toezicht

Bestuurders niet aansprakelijk voor schade wegens non-conformiteit mondmaskers

Tijdens de coronacrisis aan de Nederlandse Staat geleverde mondmaskers blijken non-conform. De Staat wil dat de leverancier ruim € 43 miljoen terugbetaalt, maar dat gebeurt niet. De Staat stelt de bestuurders van de leverancier aansprakelijk

Concurrentiebeding wordt ingeperkt

Een concurrentiebeding staat vaak standaard in arbeidsovereenkomsten – zelfs als van bescherming van de concurrentiepositie van het bedrijf geen sprake is. Dat belemmert werknemers om makkelijk over te stappen. Daarom wil de regering de mogelijkheden

Gedupeerden van mogelijke beleggingsfraude zien vele miljoenen verdampen

Enkele beleggers zien hun bij een vrouw in beheer gegeven miljoenen in rap tempo verdampen, nadat zij is gearresteerd op verdenking van onder meer oplichting. In kort geding eisen zij dat de Staat de vrouw tijdelijk weer laat handelen om de verliezen

CONTACTGEGEVENS

Ariëns Advocaten Amersfoort
E info@ariensadvocaten.nl
T (033) 463 77 27
F (033) 461 51 40

Adres
Stadsring 75
3811 HN Amersfoort

Routebeschrijving >>