Ga door naar inhoud

Ariëns Advocaten Amersfoort

  • rechtsgebieden
    • Arbeidsrecht

      Arbeidsrecht

      Arbeidsovereenkomsten, concurrentie- en relatiebedingen, reorganisaties, arbeidsconflicten, grensoverschrijdend gedrag, ontslag, verzuim en re-integratie, zzp-vraagstukken.

    • Familierecht

      Familierecht

      Echtscheiding of uit elkaar, boedelverdelingen, gezagskwesties, omgangsregelingen, alimentatie, adoptie, ondertoezichtstelling, uithuisplaatsing.

    • Erfrecht

      Erfrecht

      Wettelijk erfrecht, vragen over de totstandkoming of afwikkeling van testamenten, legitieme portie, geschillen met en ontslag van executeur, vereffening.

    • Huurrecht

      Huurrecht

      Huur en verhuur van woon- en winkelruimte, huurovereenkomsten, huurbescherming, huurachterstanden, beëindiging en ontruiming, huurprijsgeschillen, indeplaatsstelling.

    • Ondernemings- & contractenrecht

      Ondernemings- & contractenrecht

      Commerciële contracten, algemene voorwaarden, fusies en overnames, samenwerkingsovereenkomsten, bestuurdersaansprakelijkheid, aandeelhoudersgeschillen.

    • Bouwrecht

      Bouwrecht

      Aannemingsovereenkomsten, algemene voorwaarden, (verborgen) gebreken, aansprakelijkheid, opleveringsgeschillen, prijsgeschillen, meer- en minderwerk.

    • Gezondheidsrecht

      Gezondheidsrecht

      Fusies & overnames, samenwerkingsovereenkomsten, maatschapsvraagstukken, contracten, governance, medisch tuchtrecht, aansprakelijkheid.

    • ICT, Privacy & IE

      ICT, Privacy & IE

      Dataverwerking, (open source software) licenties, cloud oplossingen, IT-contracten, privacy, smart contracts technologie, auteurs-, merk- en handelsnaamrecht.

  • advocaten
    • Erwin Jonker

      Erwin Jonker

      Ondernemings- & contractenrecht. Huurrecht. Schrijft het liefst duidelijke adviezen, zodat jij snel verder kunt. Maar procedeert net zo graag als dat nodig is. Bijt zich dan vast in heldere maar doortimmerde processtukken.

    • Margriet Hille Ris Lambers

      Margriet Hille Ris Lambers

      Arbeidsrecht. Staat met haar schat aan ervaring werkgevers, werknemers, ondernemingsraden en statutair bestuurders bij. Geeft heldere adviezen en is toegankelijk, nauwgezet en resultaatgericht.

    • Hajo Coumou

      Hajo Coumou

      Ondernemings- en contractenrecht. Erfrecht. Zit aan tafel bij ondernemers en families. Dat is niet hetzelfde, maar net zo dankbaar. Zijn grootste compliment? Als cliënten zeggen dat het precies zo is gegaan zoals hij had gezegd.

    • Marc Haaijer

      Marc Haaijer

      Arbeidsrecht. Ondernemings- & contractenrecht. Bouwrecht. Vaste sparringpartner van veel MKB-ondernemers uit Amersfoort en omgeving. Snel, toegankelijk, zeer goed bereikbaar, recht door zee en resultaatgericht.

    • Miranda Hoogerdijk

      Miranda Hoogerdijk

      Familierecht. Rots in de branding. Helpt haar cliënten niet alleen juridisch verder, maar ook praktisch. Omdat haar werk draait om families probeert ze zoveel mogelijk uit de rechtszaal te blijven.

    • Chantal Beens

      Chantal Beens

      Familierecht en Bouwrecht. Een betrokken en nuchtere advocaat, die graag samenwerkt met haar cliënten. Komt er graag in onderling overleg uit, maar heeft ook een passie voor procederen.

    • Gijs van Poppel

      Gijs van Poppel

      ICT, Privacy & IE. Gezondheidsrecht. Ondernemings- & contractenrecht. Arbeidsrecht. Snel. Persoonlijk en vertrouwd. Concreet en creatief. Denkt mee in oplossingen die werken.

  • over ons
  • actueel
  • 033 4637727
  • contact

Procederen als vennoot of als privépersoon – een wereld van verschil

Avatar van Ariens Ariens

Het maakt nogal uit of iemand als privépersoon of als vennoot wordt gedagvaard. Wordt de verkeerde in rechte betrokken, dan wordt een vordering niet toegewezen

Een man zoekt via Facebook vakmensen die een woning in Frankrijk kunnen verbouwen. Een bouwbedrijf brengt een offerte uit. De man accepteert deze via het e-mailadres van zijn eigen vof. Het bouwbedrijf gaat aan de slag en factureert na enkele maanden € 25.000 aan de vennoot wiens huis is verbouwd. Als niemand betaalt, dagvaardt het bouwbedrijf de vennoot voor de rechtbank Limburg. Tegelijk wil deze vennoot dat het bouwbedrijf hem € 25.500 betaalt (‘in reconventie’).

Privépersoon

De kantonrechter stelt vast dat de vennoot de aanvraag voor de werkzaamheden aan de woning heeft gedaan als privépersoon. De offerte was ook aan hem (als privépersoon) gericht. Hij is daarmee als privépersoon de contractspartij van het bouwbedrijf. Dat die offerte is geaccepteerd via het e-mailadres van de vof van de vennoot maakt dit niet anders. Dit is hooguit onhandig, maar daarmee is de vof nog niet de contractspartij geworden. Evenmin is van belang dat er contacten zijn onderhouden met een andere vennoot van die vof. Het enige dat telt is dat de overeenkomst is gesloten tussen het bouwbedrijf en de vennoot als privépersoon.

Verkeerde gedagvaard

Echter, deze privépersoon is niet in rechte aangesproken: het bouwbedrijf heeft de man als vennoot gedagvaard. Daarmee strandt de vordering van het bouwbedrijf: het bouwbedrijf heeft de verkeerde gedagvaard. Daar komt overigens bij dat het bouwbedrijf niet inzichtelijk heeft gemaakt hoe haar vordering tot stand is gekomen en is opgebouwd. Welke facturen zijn in rekening gebracht en niet betaald, waarop hebben die facturen betrekking en zijn de facturen terecht opgemaakt? Er zijn zoveel onduidelijkheden dat de vordering wordt afgewezen, zelfs als de juiste partij wel was gedagvaard.

In reconventie

De kantonrechter is niet bevoegd de vordering van de vennoot tegen het bouwbedrijf te behandelen. Een kantonrechter behandelt alleen zaken tot maximaal € 25.000 (incl. rente), grotere vorderingen komen bij de rechtbank terecht. Maar omdat de vorderingen over en weer betrekking hebben op dezelfde kwestie, oordeelt de kantonrechter toch over deze vordering in reconventie.

Afwijzing

Maar hier geldt hetzelfde: onduidelijk is waarom de vennoot dit geld wil van het bouwbedrijf, de vordering is niet deugdelijk onderbouwd. De vennoot stelt weliswaar dat op een aantal dagen niet is gewerkt, maar toont dit niet aan. Het bouwbedrijf betwist dit bovendien. Verder is deze vordering ook ingediend door de man in zijn hoedanigheid van vennoot, terwijl de man als privépersoon contractspartij was. Alleen de man als privépersoon kon dus een vordering tegen het bouwbedrijf instellen. De kantonrechter wijst ook de vordering in reconventie af.

ECLI:NL:RBLIM:2026:4713

Bron: Rechtbank Limburg | jurisprudentie | ECLI:NL:RBLIM:2026:4713 | 26-05-2026

033 463 77 27

info@ariensadvocaten.nl

Stadsring 75

3811 HN Amersfoort

Routebeschrijving

Bezoekadres Utrecht (op afspraak):

Wilhelminapark 16

3581 NC Utrecht

32138386

©2026 | Ariëns Advocaten

Algemene voorwaarden

Privacystatement & disclaimer

Rechtsgebieden

  • Arbeidsrecht
  • Erfrecht
  • Familierecht
  • Huurrecht
  • Ondernemingsrecht
  • Bouwrecht
  • Gezondheidsrecht
  • ICT, Privacy & IE

Expertises

  • Arbeidsovereenkomsten
  • Ontslag
  • Langdurig verzuim en re-integratie
  • Grensoverschrijdend gedrag
  • ZZP-ers & schijnzelfstandigheid
  • Contracten
  • Aandeelhoudersgeschillen
  • Bedrijfsovernames
  • Bestuurdersaansprakelijkheid
  • Wettelijk erfrecht
  • Testament
  • Executeur
  • Vereffening
  • Uit elkaar
  • Omgang & gezag
  • Alimentatie
  • Ondertoezichtstelling & uithuisplaatsing
  • Huurbescherming
  • Nieuwe huurwetgeving
  • Huurachterstand
  • Indeplaatsstelling
  • Aanneming van werk
  • Gebreken en aansprakelijkheid van de aannemer
  • Opleveringsgeschillen
  • Prijsgeschillen & meer/minderwerk
  • Samenwerkingsovereenkomsten
  • Licentie- en overige ICT-contracten
  • Auteursrecht en merkenrecht
  • Medisch tuchtrecht
  • Aansprakelijkheid